Guia prático por cargo

Currículo para analista de rh

Mostre especialidade, público atendido e como acompanhava os processos.

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O que destacar no currículo

  • Rotina e contexto. Mostre especialidade, público atendido e como acompanhava os processos.
  • Habilidades pertinentes. Confira se a vaga menciona recrutamento e seleção, indicadores de pessoas, treinamento. Use esses termos somente quando refletirem sua experiência.
  • Evidência. Escreva ação + contexto + resultado. Se não tiver números, descreva a entrega de forma concreta; não invente percentuais.

Um erro a evitar

Evite atribuir contratações ou resultados de toda a equipe exclusivamente a você.

Como adaptar este exemplo

  1. Troque os campos entre colchetes pelos seus dados reais.
  2. Reescreva o exemplo de experiência para representar o que você fez.
  3. Compare as exigências da vaga com seu currículo antes de enviar.
  4. Exporte como PDF com texto selecionável e confira a leitura.

Exemplo de estrutura

Modelo ilustrativo para você preencher. A experiência abaixo é um exemplo de redação, não um fato sobre você.

OBJETIVO
Atuar como analista de rh.

RESUMO
[Seu nível de experiência] em [área ou atividade], com prática em [habilidades que você possui].

EXPERIÊNCIA OU PROJETOS
[Cargo ou nome do projeto] | [Organização] | [Período]
• Conduzi etapas de recrutamento e consolidei indicadores do funil de seleção.
• [Outra atividade real: o que fez, como fez e qual foi o resultado verificável.]

FORMAÇÃO
[Curso] | [Instituição] | [Conclusão ou previsão]

HABILIDADES
[Selecione apenas as habilidades verdadeiras e relevantes à vaga.]

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